Tapis Venture s’inscrit fermement dans une approche globale de responsabilité sociale envers sa communauté et la société dans son ensemble. L’entreprise manifeste cet engagement à travers une série d’actions bénéfiques dans divers secteurs.
Tapis Venture soutient activement des initiatives locales en parrainant des événements sportifs, et en favorisant l’accès à des infrastructures sportives pour les jeunes et les moins favorisés. En investissant dans le sport, Tapis Venture encourage un mode de vie actif et équilibré, tout en renforçant les liens sociaux dans la communauté.
L’entreprise appuie les talents locaux en commanditant des événements artistiques, des festivals et des programmes culturels. En soutenant les arts, Tapis Venture contribue à l’épanouissement culturel de la région et favorise l’expression créative des artistes locaux.
Tapis Venture témoigne également d’une forte solidarité envers les personnes vulnérables en s’associant à des organismes à but non lucratif qui viennent en aide aux populations défavorisées. L’entreprise participe à des programmes de lutte contre la pauvreté, l’insécurité alimentaire, et offre son soutien à des initiatives visant à améliorer les conditions de vie des personnes dans le besoin.
Cet engagement social s’inscrit dans une volonté durable d’être un acteur positif au sein de la communauté. En promouvant ces valeurs, Tapis Venture aspire à créer un environnement où chacun peut s’épanouir, tout en participant activement à la construction d’une société plus solidaire et équilibrée.
Chez Tapis Venture, le bien-être de nos employés est au coeur de nos préoccupations. Nous avons mis en place une initiative majeure en adhérant au programme d’aide aux employés avec Lifeworks. Ce programme offre une vaste gamme de ressources pour soutenir nos employés dans divers aspects de leur vie, y compris la gestion du stress, la santé mentale, les relations personnelles et la conciliation travail-vie personnelle. Nous croyons fermement qu’en prenant soin de nos employés, nous favorisons un environnement de travail positif et productif.
En outre, dans le contexte actuel où l’accès aux soins de santé peut être difficile, nous avons également instauré un programme de télémédecine pour nos employés. Cela leur permet de consulter un professionnel de la santé à distance, rapidement et en toute confidentialité. Nous voulons nous assurer que nos employés ont accès à des soins médicaux de qualité, même lorsque les circonstances rendent les visites physiques plus compliquées.
En mettant en oeuvre ces initiatives, nous démontrons notre engagement envers le bien-être global de nos employés. Chez Tapis Venture, nous sommes conscients que des employés en bonne santé et épanouis sont essentiels pour la réussite de notre entreprise. C’est pourquoi nous continuerons à investir dans des programmes qui favorisent leur bien-être et qui les aident à traverser les défis de la vie professionnelle et personnelle.
